Dzięki tym pieniądzom będę mogła zrealizować marzenia i stworzyć nowy algorytm sterowania robotami – mówi dr Joanna Ratajczak z Wydziału Elektroniki PWr. We wtorek wręczono 26 stypendiów naukowo-badawczych dla doktorów w ramach projektu Młoda Kadra 2015 Plus.
To już trzecia edycja konkursu stypendialnego dla młodych doktorów. Projekt realizuje Studium Nauk Humanistycznych i Społecznych Politechniki Wrocławskiej.
- O przyznanie dofinansowania może ubiegać się wyłącznie osoba, która nie ukończyła 35 lat i posiada stopień naukowy doktora nie dłużej niż 5 lat – mówi Anna Żołędziowska, kierownik projektu Młoda Kadra 2015 Plus. W każdej edycji zainteresowany musi wypełnić formularz, w którym opisuje między innymi swoje zawodowe osiągnięcia, uzyskane patenty i publikacje. Komisja konkursowa przyznaje stypendium na rok dla 26 osób (w wysokości 2800 zł miesięcznie). – Wsparcie otrzymuje najlepszy doktor z każdego wydziału plus doktor z jednostki prowadzącej projekt, czyli ze Studium Nauk Humanistycznych i Społecznych. W następnej kategorii zostają wyłonione trzy laureatki - kobiety, których wnioski uzyskały najwyższe pozycje na liście rankingowej. Pozostałych dziesięciu stypendystów to po dwóch najlepszych doktorów, którzy posiadają tytuł doktora do 1 roku, od 1 roku do 2 lat, od 2 do 3 lat, od 3 do 4 lat i od 4 do 5 lat – tłumaczy Żołędziowska.
Profesor Ryszard Gonczarek, członek komisji stypendialnej dla młodych doktorów, podkreśla, że taka pomoc finansowa dla naukowca jest nieoceniona. – Stypendia pomogą zdolnym pracownikom naukowym Politechniki Wrocławskiej poszerzyć zakres swoich badań. Sprawią, że będą mogli bardziej rozwinąć skrzydła, dzięki czemu są w stanie szybciej uzyskać stopień doktora habilitowanego.
Doktor Joanna Ratajczak, jedna z laureatek konkursu: - Jestem pewna, że teraz zrealizuję wszystkie cele naukowe, jakie sobie zaplanowałam. Moi studenci będą ze mnie dumni.
Małgorzata Jurkiewicz
Lista laureatów III edycji konkursu stypendialnego dla młodych doktorów w roku akademickim 2013/2014
• Młodzi doktorzy pracownicy tego samego wydziału lub pracownicy Studium Nauk Humanistycznych, których wnioski uzyskały pierwszą pozycję na listach rankingowych: Joanna Jabłońska z Wydziału Architektury, Paweł Hawryszków z Wydziału Budownictwa Lądowego i Wodnego, Agnieszka Saeid z Wydziału Chemicznego, Joanna Ratajczak z Wydziału Elektroniki, Marcin Kamiński z Wydziału Elektrycznego, Przemysław Kowalczuk z Wydziału Geoinzynierii, Górnictwa i Geologii, Bartosz Kaźmierczak z Wydziału Inżynierii Środowiska, Paweł Świątek z Wydziału Informatyki i Zarządzania, Bartosz Zajączkowski z Wydziału Mechaniczno-Energetycznego, Sebastian Koziołek z Wydziału Mechanicznego, Janusz Jacak z Wydziału Podstawowych Problemów Techniki, Karol Malecha z Wydziału Elektroniki Mikrosystemów i Fotoniki i Katarzyna Zahorodna ze Studium Nauk Humanistycznych i Społecznych
• Kobiety – młodzi doktorzy zatrudnieni na uczelni, których wnioski uzyskały trzy najwyższe pozycje na liście rankingowej: Izabela Michalak z Wydziału Chemicznego, Sylwia Werbińska- Wojciechowska z Wydziału Mechanicznego i Ewelina Świątek-Najwer z Wydziału Mechanicznego
• Młodzi doktorzy w pięciu kategoriach stażowych, których wnioski uzyskały pierwszą i drugą pozycję na liście rankingowej:
- do 1 roku: Tomasz Kajdanowicz z Wydziału Informatyki i Zarządzania i Piotr Bródka z Wydziału Informatyki i Zarządzania
- od 1 roku do 2 lat: Artur Kierzkowski z Wydziału Mechanicznego i Paweł Potasz z Wydziału Podstawowych Problemów Techniki
- od 2 lat do 3 lat: Tomasz Kurzynowski i Magdalena Kobielarz z Wydziału Mechanicznego,
- od 3 lat do 4 lat: Dorota Szczęsna-Iskander z Wydziału Podstawowych Problemów Techniki i Marek Ciurys z Wydziału Elektrycznego
- od 4 lat do 5 lat: Paweł Knapkiewicz z Wydziału Elektroniki Mikrosystemów i Fotoniki i Piotr Markowski z Wydziału Elektroniki Mikrosystemów i Fotoniki
Więcej o projekcie [tutaj]
|